
¿Qué es el eustrés?
Es una forma de estrés saludable y motivador, que activa nuestro cuerpo y mente para enfrentar retos, aprender, crecer y rendir mejor. A diferencia del distrés (estrés negativo), el eustrés no desgasta, sino que estimula.
Características del eustrés:
- Es temporal y manejable.
- Se relaciona con retos alcanzables, no amenazas.
- Genera energía, enfoque y motivación.
- Aumenta la autoeficacia y el sentido de logro.
Ejemplos cotidianos de eustrés:
- Antes de una presentación que te entusiasma.
- Comenzar un nuevo trabajo o proyecto desafiante.
- Practicar para una competencia o examen.
¿Por qué es importante?
Porque nos recuerda que no todo estrés es malo. Si lo manejamos bien, el estrés puede ser un motor de crecimiento personal y profesional. La clave está en la percepción del desafío: si lo ves como algo manejable y estimulante, probablemente estás en eustrés.
Factores que determinan si sentimos estrés o eustrés:
1. Percepción del reto
- Eustrés: cuando lo percibimos como un desafío emocionante, alcanzable, que nos estimula.
- Distrés: cuando lo percibimos como una amenaza o carga, algo que supera nuestros recursos.
2. Sentido de control
- Si sentimos que tenemos herramientas o estrategias para manejar la situación → eustrés.
- Si sentimos que estamos desbordados o sin recursos → distrés.
3. Actitud personal (mentalidad)
- Una mentalidad de crecimiento (“puedo aprender, mejorar”) predispone al eustrés.
- Una mentalidad fija (“no soy capaz, siempre fracaso”) favorece el distrés.
4. Estado emocional y físico
- El agotamiento, la ansiedad previa o la falta de sueño hacen más probable que algo se viva como distrés.
- En cambio, si estamos descansados y motivados, la misma situación puede vivirse como eustrés.
5. Apoyo social
- Sentirse acompañado o respaldado por otros puede convertir una situación estresante en eustrés.
- La soledad o falta de validación puede volverla agobiante.
6. Aprende a decir que no
- No te recargues de cosas que no te competen o que exceden tus capacidades.
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